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　事業者は、安全衛生目標の設定並びに安全衛生計画の作成、実施、評価及び改善に当たり、安全衛生委員会等（安全衛生委員会、安全委員会又は衛生委員会をいう。以下同じ。）の活用等労働者の意見を反映する手順を定めるとともに、この手順に基づき、労働者の意見を反映するものとする。

• 労働安全衛生マネジメントシステムに関する指針
• 第一条：目的
• 第二条
• 第三条：定義
• 第四条
• 第五条：安全衛生方針の表明
• 第六条：労働者の意見の反映
• 第七条：体制の整備
• 第八条：明文化
• 第九条：記録
• 第十条：危険性又は有害性等の調査及び実施事項の決定
• 第十一条：安全衛生目標の設定
• 第十二条：安全衛生計画の作成
• 第十三条：安全衛生計画の実施等
• 第十四条：緊急事態への対応
• 第十五条：日常的な点検、改善等
• 第十六条：労働災害発生原因の調査等
• 第十七条：システム監査
• 第十八条：労働安全衛生マネジメントシステムの見直し
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• 新着
• 模擬テストに第2種衛生管理者R5年度上期を追加しました。
• 模擬テストに第1種衛生管理者R5年度上期を追加しました。
• 模擬テストに第2種衛生管理者R4年度下期を追加しました。
• 模擬テストに第1種衛生管理者R4年度下期を追加しました。
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• 関係法令
• 労働安全衛生法
• 労働衛生関係主要条項
• 労働安全衛生法第六十六条の五第二項の規定に基づく健康診断結果に基づき事業者が講ずべき措置に関する指針
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• レーザー光線による障害防止対策要綱
• 労働安全衛生マネジメントシステムに関する指針
• 化学物質等による危険性又は有害性等の調査等に関する指針
• 心理的な負担の程度を把握するための検査及び面接指導の実施並びに面接指導結果に基づき事業者が講ずべき措置に関する指針
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